Popular Posts
Subscribe To
Posts
Comments
Monday, September 26, 2011
ပီတိစိတ္ကေလးျဖင္႕သာ
စာသင္ေက်ာင္းေဆာင္အခ်ိဳ႕တြင္
ကေလးငယ္မ်ားကို ဥာဏ္စမ္းကစားနညး္မ်ား ကစားေစသူမ်ားကတစ္ဖြဲ႔ ေက်ာင္း၀န္းအတြင္းရွိ ကေလးငယ္မ်ား
အားလံုးကို သၾကားလံုး၊ ေပါင္မုန္႔၊ ကစားစရာ အရုပ္ကေလးမ်ားကို ေ၀ေနသူမ်ားက တစ္စု၊ ကေလးမ်ားကို
ေန႔လည္စာေကြ်းရန္ ျပင္ဆင္ေနသူမ်ားက တစ္ဖံု အသက္ ႏွစ္ဆယ္၀န္းက်င္ရွိ လူငယ္မ်ားသည္ သူ႔တာ၀န္ႏွင့္သူ
အလုပ္မ်ားေနၾကသည္မွာ မဂၤလာဒံုၿမိဳ႕နယ္၊ စမ္းျမသီတာ သီလရွင္ပညာသင္ေက်ာင္းတြင္ အံုးအံုးၾကြက္ႀကြက္ျဖင့္
လုပ္ေဆာင္ေပးေနသည္မွာ ၂၀၁၁ခုႏွစ္ ဇန္န၀ါရီလ ၁၆ ရက္ေန႔ နံနက္ပိုင္း၏ ျမင္ကြင္းအလွပင္ျဖစ္သည္။လူငယ္မ်ား၏ တက္ႀကြေသာ အားအင္မ်ားသည္ အနာဂတ္တိုင္းျပည္အတြက္
အားမ်ား ပင္။
ပရ = သူတစ္ပါး၊ ဟိတ =အက်ိဳး ေဆာင္ရြက္ေပးသည့္ ပရဟိတ စိတ္ဓာတ္ေလးမ်ားသည္
လူငယ္မ်ား၏ ဥာဏ္ရည္ဥာဏ္ေသြး ႏွင့္ ရင္တြင္းမွ ရွင္သန္လာျခင္းအေၾကာင္းကို ေလာကတြင္
အသက္ရွင္ေနထိုင္ေသာ လူသားတိုင္းႏွလံုးသားတြင္လည္း ပရဟိတ စိတ္ဓာတ္ရွိၾကမည္
အမွန္ပင္ျဖစ္ၿပီး ကံမေကာင္းအေၾကာင္းမလွ၍ ဆင္းရဲႏြမ္းပါးစြာ ပညာသင္ယူေနသည့္
ကေလးငယ္မ်ားအတြက္ အားလပ္ေသာ အခ်ိန္ကေလးမ်ားကို အသံုးျပဳကာ မိမိတုိ႔
မုန္႔ဖိုးေလးမ်ား စုစည္းကာ တတ္စြမ္းသေရြ႕ကို ၂၀၀၈ခုႏွစ္ မတ္လမွ စတင္ကာ
ကူညီေထာက္ပ႔ံေပးျခင္းျဖစ္ေၾကာင္း တကၠသိုလ္ေက်ာင္း ၁၅ ခုမွ ေက်ာင္းသားမ်ား
စုစည္းထားေသာ ေစတနာသုခ အသင္းမွ တာ၀န္ခံတစ္ဦးျဖစ္သူ ၿဖိဳးသစ္ႏိုင္က ေျပာၾကားသည္။
၂၀၀၈ နာဂစ္မုန္တုိင္း ေနာက္ပိုင္းတြင္ ျမန္မာႏိုင္ငံတြင္
လူငယ္မ်ား၏ လူမွဳေရး လုပ္ငန္းမ်ားတြင္ ပါဝင္လွဳပ္ရွားမွဳမ်ားသည္ ယခင္ကထက္ သိသိသာသာႀကီး
တိုးတက္ျမင္႕မားလာခဲ႕သည္ကို ေတြ႕ရသည္မွာ မ်က္ဝါးထင္ထင္ပင္ျဖစ္သည္။ ေနရာအသီးသီးမွ
နယ္ပယ္အသီးသီးမွ လူငယ္အဖြဲ႕ေလးမ်ားသည္ ပံုစံအမ်ိဳးမ်ိဳးႏွင္႕ ေပၚေပါက္လာခဲ႕ႀကျပီး
တစ္ခ်ိဳ႕ေသာ အဖြဲ႕မ်ား၏ မိမိတို႕ စိတ္ဝင္စားရာ နယ္ပယ္တြင္ ေအာင္ေအာင္ျမင္ျမင္
လုပ္ေဆာင္ေနႀကသည္ကို က်န္းမာေရး၊ ပညာေရး၊ သဘာ၀ပတ္၀န္းက်င္ထိန္းသိမ္းေရး စသည့္
က႑မ်ိဳးစံုတြင္ ေတြ႔လာရသည္။
ျမန္မာႏိုင္ငံ၏
ေျပာင္းလဲလာေသာ အစိုးရ၊ ျဖစ္ေပၚလာေသာ ႏိုင္ငံေရးအေျခအေနတို႕ႏွင္႕ ဒီမိုကေရစီစနစ္သို႕
အေျပာင္းအလဲ လမ္းေႀကာင္းေပၚစနစ္သို႕ ေရာက္ရွိစကာလတြင္ ႏိုင္ငံ႕အေျပာင္းအလဲကို ေဖာ္ေဆာင္ရာတြင္
အစိုးရမဟုတ္ေသာ ျပည္သူလူထု၏ အဖြဲ႕အစည္းမ်ား သည္ ႏိုင္ငံ၏ စီးပြားေရး၊ လူမွဳေရး၊ ဆင္းရဲမွဳ
ပေပ်ာက္ေရးစသည္႕ လုပ္ငန္းမ်ား လုပ္ေဆာင္ရာတြင္ လြန္စြာ အေရးပါေသာ ေနရာတြင္ရွိသည္။ ထိုအထဲတြင္
ျမန္မာႏိုင္ငံတြက္ လူငယ္မ်ား၏ လူမွဳေရးလုပ္ငန္းမ်ားအေပၚတြင္ စိတ္ဝင္ တစားတစ္တပ္တစ္အား
ပါဝင္ျခင္းသည္ အလြန္အေရးပါလွ သည္။
စိတ္ဝင္တစား လူငယ္မ်ား
ယင္းပရဟိတ စိတ္ဓာတ္ကေလးမ်ားသည္ မိမိတုိ႔
ပတ္၀န္းက်င္တြင္ အခက္အခဲမ်ားကို ရင္ဆိုင္ေနရသည့္ လူအခ်ိဳ႕ကို ျမင္ေတြ႔ၿပီး သနားေသာစိတ္၊ ကိုယ္ခ်င္းစာေသာ စိတ္ဓါတ္မ်ား
အရင္းတည္ကာ ျဖစ္ေပၚလာသည့္ စိတ္ဓါတ္မ်ားျဖစ္ၿပီး ယင္းကဲ႔သုိ႔ စိတ္ဓာတ္တူေသာ သူအခ်င္းခ်င္း
ပူးေပါင္းကာ ဖြဲ႔စည္းျဖစ္ၾကျခင္းျဖစ္သည္။
အလုပ္မွ
ရရွိေသာ ၀င္ေငြျဖင့္ မိမိေက်ာင္းတက္စဥ္က ဆရာသမားမ်ားႏွင့္ ေတြ႔ဆံုကာ ဆင္းရဲႏြမ္းပါးကာ
ေက်ာင္းတက္ရန္ အခက္ခဲရွိ၍ ေထာက္ပံ႕ရန္ လိုအပ္သည့္ ကေလးမ်ားကုိ တတ္ႏိုင္သည့္ ၀င္ေငြျဖင့္
ကူညီေပးခဲ႔ေၾကာင္း၊ ယင္းကဲ႔သုိ႔ ကူညီခ်င္းသည္
လူမႈေရးလုပ္ငန္းမ်ားကို ဆက္လက္လုပ္ေဆာင္သည့္ လုပ္ငန္း၏ အစပင္ျဖစ္ေၾကာင္း၊ ထုိကဲသုိ႔
တစ္ဦးတည္း တတ္ႏိုင္သည့္ အင္အားျဖင့္ လူမႈေရးမ်ား လုပ္ကိုင္ေနစဥ္ စိတ္တူသည့္ အဖြဲ႔တစ္ခုကို
ဒလၿမိဳ႕နယ္တြင္ ေရသြားေရာက္လွဳဒါန္းရင္း ေတြ႔ဆံုကာ ပူးေပါင္းမိေၾကာင္းအသက္ ၂၈ ႏွစ္အရြယ္
ကုမၸဏီတစ္ခုတြင္ ဒီဇိုင္နာအျဖစ္
လုပ္ကိုင္ေနရင္း Myanmar Youth in Action လူငယ္အဖြဲ႕တြင္ ပါဝင္ လွဳပ္ရွားေနေသာ ဘိုဘိုက
ေျပာျပေသာ သူ႕၏ လူမွဳေရး လုပ္ငန္းမ်ား စတင္စိတ္ဝင္းစားလာပံု၊ လုပ္ကိုင္ ျဖစ္လာပံုကို
ေျပာၾကားသည္။
သူ႕ကဲ႕သို႕ပင္ လူငယ္အမ်ားစုသည္ မိမိတို႕
ပတ္ဝန္းက်င္တြင္ ေတြ႕ႀကံဳေနရေသာ ၊ မိမိတို႕ ျမင္ေတြ႕ေနရေသာ လူမွဳဘဝထဲမွ အခက္အခဲမ်ားကို
ကူညီေျဖရွင္းေပးလိုေသာ စိတ္ေကာင္းေလးတစ္ခ်က္ျဖင္႕ လူမွဳေရးလုပ္ငန္းထဲကို ပါဝင္လုပ္ေဆာင္လာျဖစ္ႀကသည္က
မ်ားသည္။
ကမာၻကို တုန္ခတ္သြားေစသည့္ ျမန္မာ႔မုန္တိုင္း
ျဖစ္ေသာ နာဂစ္မုန္တိုင္းတြင္ မုန္တိုင္းဒဏ္ကို ခံစားရေသာ ျပည္သူမ်ားအတြက္ ယခင္ရွိရင္းစြဲ
ပရဟိတစိတ္ကေလးမ်ား ႏုိးထလာသည့္ ဆရာ၀န္မ်ား ပါ၀င္သည့္ လူငယ္အဖြဲ႔ တစ္ခုျဖစ္ေသာ
Hands & Hands အဖြဲ႔သည္ လပြတၱာ၊ ေဒးဒရဲ၊ ကြမ္းၿခံကုန္း၊ ဖ်ာပံု စေသာေဒသမ်ားြကို
သြားေရာက္ကာ ေဆးကုသ ေပးျခင္း၊ အ၀တ္အထည္၊ အိုးခြက္ပန္းကန္္၊ စားႏွပ္ရိကၡာကိုေတာ့ အဓိက
ထားကာ ကူညီေပးေၾကာင္း၊ အဆုိပါ အဖြဲ႔၀င္ ေဇာ္မင္းလတ္က ေျပာၾကားသည္။
“ လူငယ္ေတြ လူမွဳေရး လုပ္ငန္းေတြမွာ ပါဝင္လုပ္ေဆာင္
လာႀကတာ အရမ္းေကာင္းတယ္။ ဆရာဆိုရင္ ဆရာ႕ ေက်ာင္းက ေက်ာင္းသူ ေက်ာင္းသားေတြကိုလည္း ဒီလို
လူမွဳေရး လုပ္ငန္းေတြကို လုပ္ျဖစ္ေအာင္ အားေပးတဲ႕ အေနနဲ႕ ဆရာကိုယ္တိုင္ ဦးေဆာင္ျပီး
မိဘမဲ႕ကေလးေတြကို စာသြားသင္ေပးတာမ်ိဳးေတြကို လုပ္ေပးတယ္။ လူငယ္အဖြဲ႕ေလးေတြ အမ်ားစုက စိတ္နဲ႕ စတာ။ဟု စီမံခန္႕ခြဲမွဳ
ပညာသင္တန္းမ်ားကို အဓိက ထားသင္ႀကားေနေသာ
MHR မွ ေက်ာင္းအုပ္ႀကီး ျဖစ္ေသာ ဆရာဦးေအးေက်ာ္က ေျပာၾကားသည္။
ႀကံဳေတြ႕ရေသာ အခက္အခဲမ်ား
ျမန္မာစကားပံုအရ သစ္တစ္ပင္ေကာင္းက ငွက္တစ္ေသာင္းနားရ
ဟု ဆုိသည့္အတုိင္းပင္ အမ်ားကို အရိပ္ေပးခ်င္သူမ်ား အေနျဖင့္လည္း အပင္အားသန္ေစရန္ ျဖည့္ဆည္းရမည္ျဖစ္သည္။
မိမိတုိ႔ စားစရိတ္အတြက္ အလုပ္လုပ္ေနရသည့္အျပင္
မိမိတုိ႔ ၀ါသနာပါသည့္ ပရဟိတ အလုပ္အတြက္ပါ အခ်ိန္ေပးရကာ အလုပ္ႏွင့္လည္း နားလည္မႈရရွိေအာင္
ႀကိဳးစားရေၾကာင္း၊ အလုပ္ႏွင့္နားလည္မႈ ရသည့္တိုင္ေအာင္ မိမိတုိ႔ကိုယ္ပိုင္ အခ်ိန္ကို
စီမံခန္႔ခြဲရသည္မွာလည္း ခက္ခဲကာ ပင္ပန္းေသာ္လည္း ပရဟိတ အလုပ္မွ ရရွိသည့္ ပီတိစိတ္က
လူကို ဆက္လက္ေမာင္းႏွင္သြားႏိုင္သည့္ စိတ္ဓာတ္ခြန္အားတစ္ခုပင္ျဖစ္ေနေတာ့သည္။
ယင္းကဲ႔သို႔
မိမိအသက္ေမြးရာ လုပ္ငန္းခြင္ နားလည္မႈသာမက မိသားစုအတြင္း နားလည္မႈကိုလည္း ရရွိေစရန္
ၾကိဳးပန္းရေၾကာင္း၊ ပရဟိတ အလုပ္ကို စုေပါင္းလုပ္ႏိုင္ရန္အတြက္ အထူးသျဖင့္ အစိုးရ ရံုးပိတ္ရက္
တနဂၤေႏြ ကဲ႔သုိ႔ ရက္မ်ားတြင္ အဓိက ထားလုပ္ေဆာင္သည္ျဖစ္ရာ မိသားစုအတြင္ ၿငိဳျငင္မႈကို
ခံရေၾကာင္း၊ ထုိ႔ေၾကာင့္ မိသားစု အတြင္း နားလည္မႈရေစရန္ စည္းရံုးရေၾကာင္း ပံုေျပာသူမ်ား
အဖြဲ႔တည္ေထာင္သူမ်ားထဲမွ တစ္ဦးအပ္အဝင္ ျဖစ္သူ ခ်မ္းၿငိမ္းျဖဴက ေျပာၾကားသည္။
မိန္းကေလးဆိုေတာ႕ အေပါင္းအသင္းမွားမွာကို စိုးရိမ္တာလည္း
ပါတာေပါ႕။ ဒါေပမယ္႕ ကိုယ္႕လုပ္ေနတဲ႕ အလုပ္ေတြကို မိဘနဲ႕ နားလည္မွဳရေအာင္ ကိုယ္က ေျပာျပစည္းရံုးယူရသလို
ကိုယ္႕အဖြဲ႕ဝင္ေတြကလည္း မိဘေတြနဲ႕ ရင္းႏွီးမွဳယူေပးျပီး ယံုႀကည္မွဳရလာေအာင္ ကူညီႀကတယ္။
ေနာက္ေတာ႕ မိဘေတြကလည္း ယံုႀကည္လာျပီး ခုဆို ကိုယ္႕အဖြဲ႕ကို အိမ္ကလူႀကီးေတြကပါ အားေပးကူညီလာႀကတယ္။
ပိုအလုပ္ျဖစ္လာတာေပါ႕။ ေနာက္ျပီး ကိုယ္႕အဖြဲ႕သား အခ်င္းခ်င္း အခက္အခဲေတြကိုပါ အတူျဖတ္ေက်ာ္ဖို႕
ႀကိဳးစားတဲ႕ အက်င္႕ရလာတာကလည္း ကိုယ္႕ အလုပ္ပတ္ဝန္းက်င္နဲ႕ ကိုယ္႕ဘဝတစ္ေလွ်ာက္ကိုလည္း
အေထာက္အကူျပဳေစတယ္လို႕ သမီး ထင္တယ္။ ဒါ လူမွဳေရး လုပ္ငန္းေတြမွာ ပါဝင္မိတာကေနရရွိလာတဲ႕
လူငယ္တစ္ေယာက္အတြက္ အက်ိဳးေက်းဇူးေတြပဲလို႕ ထင္မိပါတယ္လို႕ သူမရဲ႕ အျမင္ကို ပါဝင္ ျဖည္႕စြက္ျပီး
ေျပာျပပါတယ္။
“လူငယ္အဖြဲ႕ေလးေတြ
အဓိက ႀကံဳေတြ႕ရတဲ႕ အခက္အခဲကေတာ႕ သူတို႕ရဲ႕ ေက်ာင္းတစ္ဖက္၊ အလုပ္တစ္ဖက္၊ ဒီလို လူမွဳေရး
လုပ္ငန္းေတြကတစ္ဖက္ဆိုေတာ႕ အျမဲတမ္းပါဝင္ဖို႕ ခက္တာရယ္ ေနာက္တစ္ဖက္က Funding အခက္အခဲပဲ”
ဟု ဖြ႕ံျဖိဳးေရး လုပ္ငန္းမ်ားကို ကိုယ္တိုင္လုပ္ေဆာင္ရင္း NGOs မ်ားတြင္ အလြတ္သင္တန္းဆရာ၊
အၾကံေပး အျဖစ္လုပ္ကိုင္ေပးေနေသာ ဝါရင္႕ ပညာရွင္္ တစ္ဦးျဖစ္ေသာ ေဒါက္တာ ထိန္ဝင္းက သံုးသပ္ျပသည္။
Myanmar
Youth in Action ၏ အဖြဲ႔၀င္ လူငယ္မ်ားသည္ တက္ၾကြေသာ စိတ္ဓာတ္ရွိၿပီး စိတ္ကူးေကာင္းမ်ားလည္းရွိၾကေၾကာင္း၊
သုိ႔ရာတြင္ အဖြဲ႔သက္တမ္း တစ္ႏွစ္အၾကာတြင္ အလုပ္အတြက္ ျပည္ပသုိ႔ သြားၾကရေသာေၾကာင့္ အားေလ်ာ့မႈမ်ား
ျဖစ္ေပၚေၾကာင္း၊ ထုိ႔အျပင္ ရံပံုေငြသည္လည္း ကန္႔သတ္ခ်က္ရွိတာေၾကာင့္ လုပ္ခ်င္သည့္ ပမာဏအတိုင္း
မလုပ္ျဖစ္သည့္ အေျခအေနမ်ားလည္း ရွိေၾကာင္း၊ အဆုိပါ အဖြဲ႔ ဥကၠဌ ေဒၚတင္ျမတ္ထက္က ေျပာၾကားသည္။
ဒါေႀကာင္႕ ေရရွည္ရပ္တည္ႏိုင္ဖို႕အတြက္ အဖြဲ႕ကို ညီညြတ္သထက္
ညီညြတ္ေအာင္ရယ္ အဖြဲ႕သားေတြရဲ႕ Capacity လည္း တက္လာေအာင္ တစ္ဖက္က ႀကိဳးစားရသလို အသင္းဝင္ေႀကးေလးနဲ႕
ပံုမွန္လည္ပတ္ႏိုင္ေအာင္ ႀကိဳးစားထားတယ္။ ခုေတာ႕ Social Business လိုမ်ိဳးေလးကိုလည္း
စျဖစ္ေအာင္ႀကိဳးစားေနတယ္ လို႕ ႀကံဳေတြေနရတဲ႕ အခက္အခံနဲ႕ အဖြဲ႕ေရရွည္တည္တံ႕ေရးအတြက္
ႀကိဳးစားရပံုကို ဆက္လက္ေျပာၾကားသည္။
မိသားစုအတြင္း
လုပ္ငန္းခြင္အတြင္းသာမက ပရဟိတ လူမႈေရးလုပ္ေနသည့္ လုပ္ငန္းအတြင္းတြင္လည္း အခက္အခဲမ်ားေတြ႔ရွိရသည္ကိုလည္း
ပရဟိတ အဖြဲ႔၀င္ လူငယ္အခ်ိဳ႕ ေျပာၾကားသည္။ လွိဳင္သာယာဘက္တြင္
ဆင္းရဲသူမ်ားကို အကူညီေပးသည္႕ အခါတြင္ တစ္အိမ္ကိုေပးရင္ တစ္အိမ္က လုိခ်င္တယ္၊ အခ်ိဳ႕ဆို
ဆင္းရဲတယ္ဆုိၿပီး လိမ္ညာလာတယ္၊ သာမာန္ျဖစ္တာေလးနဲ႔ အခြင့္အေရးလုိခ်င္တာလည္း ေတြ႔ရတယ္၊
ဟု Hands & Hands အဖြဲ႔၀င္ ဦးေက်ာ္စိုးေအာင္က ေျပာၾကားသည္။
“ကြ်န္ေတာ္တုိ႔
ေဆးကုရတာက အိမ္ႀကိဳၾကားထဲအထိ၀င္ရတာ ၊ အဲဒီမွာလည္း ကေလးေတြ လမ္းႀကိဳလမ္းၾကားမွာပဲေတြ႔ရတယ္၊
အ၀တ္မပါကိုယ္လံုးတီးနဲ႔ ငါးရွာေနတယ္၊ ပလတ္စတစ္ေကာက္ေနၾကတယ္၊ သူတုိ႔ေရာက္ရမယ့္ေနရာနဲ႔လြဲေနၾကတယ္
စာသင္ေက်ာင္းနဲ႔ေ၀းေနၾကတယ္၊ ေက်ာင္ထားရင္လည္း သံုးတန္းေလာက္ဆုိ ေက်ာင္းထုတ္တယ္၊ အလုပ္လုပ္ခုိင္းတယ္၊
ကေလးက ရတဲ႔ေငြနဲ႔ ျပန္ရပ္တည္ၾကတယ္၊ အသက္ေလးဆယ္ေလာက္ဆုိ အလုပ္မလုပ္ေတာ့ဘူး ႏွစ္လံဳးထီထိုးတယ္၊
” ဟု Hands & Hands အဖြဲ႔၀င္ တစ္ဦးက ေျပာၾကားသည္။
၄င္းတုိ႔
အမ်ားစုမွာ အေျခခံလူတန္းစားမ်ားျဖစ္ၾကၿပီး ပညာအရည္အခ်င္းနည္းပါးျခင္း၊ ၀မ္းေရးျဖည့္ရန္အတြက္
ေငြရရွိဖုိ႔သာ အာရံုထားေသာေၾကာင့္ ကိုယ္က်င့္တရားမ်ားလည္း အားနည္းလာျခင္းျဖစ္ေၾကာင္း၊
သူတပါးထံ အသနားခံရန္ ၀န္ေလးမႈမရွိပဲ ေထာက္ပံ႔မႈရလုိသည့္စိတ္ မီွခိုခ်င္သည့္ စိတ္ေတြသာ
အားသန္ေနၾကရာ အဓိက ျပႆနာမွာ
ပညာနည္းပါးျခင္းေၾကာင့္ အေတြးအေခၚ အေျမာ္အျမင္ အားနည္းၿပီး မွား၊မွန္ခြဲျခားႏိုင္ျခင္း
မရွိသည္ကို ေတြ႔ရေၾကာင္း ၄င္းက ဆက္လက္ေျပာၾကားသည္။
ေ၀ငွတယ္ဆုိတာေတာ့
ေတာင္အာဖရိက ႏိုင္ငံက ဆင္းရဲတယ္ ေခတ္အဆက္ဆက္က အေမရိကန္က လွဳတယ္၊ ဒါေပမယ့္ ႀကြက္တြင္းထဲ
ေရက်သလို မြဲတာက မြဲတာပဲ၊ ေပးတာကိုစားလိုက္တယ္၊ မူလစိတ္မေပ်ာက္ဘူး၊ လူေတြကိုယ္တိုင္က
လုပ္ခ်င္ကိုင္ခ်င္စိတ္ မရွိသ၍ မရႏိုင္ဘူး၊ ဒီလိုပဲ ဆင္းရဲသားေတြဆီ ဆီေ၀မယ္၊ ယူမွာပဲ၊
သူတုိ႔ဳကိုယ္တိုင္ ရွာေဖြစားခ်င္စိတ္ မရွိသမွ် ဘယ္ေလာက္ေပးေပးမေအာင္ျမင္ဘူး၊ ေ၀ငွတဲ႔အခါမွာ
ျပင္ပျမင္သာတာေတြ မဟုတ္ပဲ ရင္းႏွီးျမဳပ္ႏွံမႈလုုပ္ေပးရမယ္၊ ဟု ကိုးဘြဲ႔ရ ဆရာေတာ္ အရွင္အာစာရာ
လကၤာရက မိန္႔ၾကားသည္။
လူမွဳေရးလုပ္ငန္းမ်ား
လုပ္ကိုင္ရာတြင္ အခ်ိဳ႕ကိစၥရပ္မ်ားတြင္
ေစတနာမွ ေဝဒနာမျဖစ္ရေစရန္ ေစတနာအျပင္ နားလည္တတ္ကၽြမ္းမွဳႏွင္႕ ျပႆနာ၏အတိမ္အနက္ကို နားလည္ေသာ ပညာရွင္မ်ား၏ အႀကံေပးမွဳမ်ားကိုလည္း
လိုအပ္ေႀကာင္းကို MHR မွ ဆရာဦးအေးက်ာ္က “လုပ္နည္း လုပ္ဟန္ မမွန္ခဲ႕ရင္ မခ်ိဳ႕ေနရာေတြက
ကူရာမေရာက္ဘဲ ေရရွည္မွာ ႏွစ္ရာေရာက္တဲ႕ အျဖစ္မိ်ဳးေတြ မရွိရေလေအာင္ လူငယ္အဖြဲ႕ေလးေတြ
လုပ္ေဆာင္ခ်က္ေတြ မွန္ကန္တိုးတက္ဖို႕ လူႀကီးေတြကလည္း သူတို႕ အေတြ႕အႀကံဳကို ေဝမွ် ကူညီသင္႕ပါတယ္။
လူငယ္ေတြရဲ႕ တက္ႀကြမွဳနဲ႕ လူႀကီးေတြရဲ႕ အေတြ႕အႀကံဳေပါင္းစပ္ဖို႕ လိုအပ္ပါတယ္။ ဆရာ႕အေနနဲ႕
လူမွဳေရးလုပ္ငန္းေတြ ဒီထက္ တိုးတက္ဖို႕ လူႀကီး လူငယ္ ပူးတြဲ ေဆာင္ရြက္ သင္႕တယ္။ လူငယ္ေတြကလည္း
ကိုယ္႕ထက္ အေတြ႕အႀကံဳရင္႕က်က္တဲ႕ လူႀကီးေတြ၊ ေနာက္ျပီး သက္ဆိုင္ရာ လုပ္ငန္းကၽြမ္းက်င္သူ
ပညာရွင္ေတြ ဆီမွာ အႀကံဥာဏ္ယူတတ္ေစခ်င္ပါတယ္။ ” ဟု ဆို သူ၏ အျမင္ကို ေျပာႀကားသည္။
အစေကာင္းမွ အေႏွာင္းေသခ်ာ
လူငယ္ေတြရဲ႕ လူထုအေျခအျပဳအဖြဲ႔မ်ားသည္
ယခုခ်ိန္မွ စတင္ ေပၚေပါက္လာျခင္းမဟုတ္ပဲ ေရွးေရွး
ကတည္းကပင္ ျမန္မာ႕ပတ္ဝန္းက်င္အတြင္း ကာလသမီး၊
ကာလသားအဖြဲ႔မ်ား ၊ ဆြမ္းေလာင္းအသင္းမ်ား မလြန္ဆန္လွဴအသင္းႀကီး
ကဲ႔သုိ႔ ႏွစ္ေပါင္းမ်ားစြာ တည္တံ႕လာေသာ အသင္းႀကီးမ်ားအထိ ေတြ႕ျမင္ေနရသည္။ ယခုေခာတ္
ေနာက္ပိုင္းတြင္ NGOs မ်ား ေခတ္စားလားျပီး Project base အသြင္ လုပ္ေဆာင္လာႀကတာကိုလည္း
ေတြ႕ရသည္။
ယင္းကဲ႔သို႔ လုပ္ေဆာင္ရာတြင္ ေရရွည္တည္တံ႔မႈအတြက္လည္း
မျဖစ္မေနစဥ္းစားရမည့္ အခ်က္တစ္ခု ပါ၀င္သည္။ အခ်ိဳ႕ေသာ အဖြဲ႔မ်ားသည္ အေျခအေန အရပ္ရပ္ေၾကာင့္
ရပ္နားသြားၾကျခင္းမ်ားရွိသကဲ႔သို႔ လက္တြဲမျဖဳတ္ပဲ
ဆက္လက္လုပ္ကိုင္သြားသူမ်ားလည္း ရွိၾကသည္။
“ သမီး အဂၤလိပ္စာ သင္တန္းတစ္ခု စတက္ျဖစ္တယ္၊
အဲဒီသင္တန္းမွာ သူငယ္ခ်င္းေတြနဲ႕က စိတ္တူ ကိုယ္တူ ခင္လာျပီး ပထမေတာ႕ အဲဒီသင္တန္းကလူေတြစုျပီး အလွဴေလးေတြ ဟိုမွာ
ဒီမွာ သြားလွဴတာမ်ိဳးေလးေတြက စျပီး လုပ္ျဖစ္တယ္။ ေနာက္ေတာ႕ “ ျမန္မာရန႕ံ” ဆိုတဲ႕ နာမည္နဲ႕
အဖြဲ႕ေလး ျဖစ္လာတဲ႕ အထိပဲ .. ဒါေပမယ္႕ ဆရာက စကၤာပူကို ထြက္သြားျပီးေနာက္ သင္တန္းလည္း
မရွိေတာ႕ေတာ႕ ဆံုစရာေနရာ အခက္အခဲေရာေနာက္ လူစုဖို႕လည္း ခက္လာတာေရာ နဲ႕ တျဖည္းျဖည္း
လွဳပ္ရွားမွဳေတြ ရပ္သြားခဲ႕တယ္” ဟု ယခင္က သူမ ပါဝင္လွဳပ္ရွားခဲ႕ေသာ အဖြဲ႕ေလး အေႀကာင္းကိုလည္း
၂၃ ႏွစ္ အရြယ္ အမ်ိဳးသမီး တစ္ဦးက ေျပာၾကားသည္။
ကၽြန္ေတာ္တုိ႔ အဖြဲ႔မွာ ဘယ္သူကမွ ေခါင္းေဆာင္မရွိဘူး၊
အားလံုးေခါင္းေဆာင္ပဲ ဟု ေစတနာသုခ အသင္းႏွင့္ Hands & Hands အဖြဲ႔တုိ႔က တစ္ညီတစ္ညြတ္တည္းေျပာၾကားသည္။
အဖြဲ႔အတြင္းတြင္
မိမိယူႏိုင္သည့္ တာ၀န္ကို ေက်ာင္းမၿပီးခင္
အခ်ိန္အထိ တာ၀န္ယူၿပီး မိမိ ေက်ာင္းၿပီးမည့္ကာလ ႏွင့္ နီးလာပါက ထုိတာ၀န္ကို
ဆက္လက္တာ၀န္ယူရန္ စိတ္၀င္စားသူ တစ္ဦးကို လက္တြဲေခၚကာ ယင္းလုပ္ငန္းစဥ္မ်ားႏွင့္ ပတ္သတ္၍
သင္ျပေပးၿပီးေနာက္ ယံုၾကည္စြာပင္ တာ၀န္လြဲေပးေၾကာင္း၊ ေစတနာသုခအသင္း တာ၀န္ခံ ေကာင္းျမတ္ေဇာ္က
ေျပာၾကားသည္။
“ကြ်န္ေတာ္တုိ႔အဖြဲ႔ထဲမွာ
အျမင္မတူတာ၊ စကားေျပာအဆင္မေျပတာ၊ တစ္ခါမွမျဖစ္ဖူးဘူး၊ ေခါင္းေဆာင္မရွိဘူး၊ အားလံုးေခါင္းေဆာင္ပဲ၊
တစ္ဦးတစ္ေယာက္တည္း ျဖစ္ခ်္ငတာကို အားလံုးလိုက္လုပ္ရတာမ်ိဳးလည္းမဟုတ္ဘူး စိတ္တူကိုယ္တူ
လုပ္ၾကတယ္၊” ဟု ဦးေက်ာ္စိုးေအာင္ကလည္း ဆိုသည္။
“ေနာက္က
တာ၀န္ေပးအပ္မည့္သူကိုလည္း ဒီအတိုင္းမေပးပါဘူး၊ အဖြဲ႔ရဲ႔ activity ေတြမွာ သူတုိ႔လုပ္တာကိုင္တာ
စိတ္၀င္စားမႈရွိတာေတြကို တာ၀န္ခံေတြက ေလ့လာၿပီး သူလညး္ တကယ္တာ၀န္ယူႏိုင္တယ္ဆုိရင္ လြဲေပးပါတယ္၊
လြဲေပးေတာ့မယ္ဆိုရင္လည္း ေဘးကေန ေသခ်ာႀကီးၾကပ္ေပးတယ္၊ ေနာက္မွ တာ၀န္အားလံုးကို လြဲအပ္ေပးတယ္၊
တစ္ဗိုလ္တက္ တစ္ဗိုလ္ဆင္းေပါ့ဗ်ာ ”ဟု ၄င္းက ဆက္လက္ေျပာၾကားသည္။
အမ်ားအက်ိဳးအတြက္
လုပ္ေပးခ်င္ေသာ စိတ္တစ္ခုတည္းျဖင့္ ပရဟိတ လူမႈေရးလုပ္ၾကရာတြင္ အစပိုင္းတြင္ စႏွစ္မက်မႈမ်ား
ရွိေနတက္ေသာေၾကာင့္ စတင္ကတည္းကပင္ စႏွစ္တက် ရွိရန္လုိအပ္ေၾကာင္း၊ စႏွစ္တက် လုပ္ကိုင္ျခင္းသည္
ေရရွည္တည္တံ႔ခိုင္ၿမဲေစရန္ အဓိက လိုအပ္ခ်က္တစ္ခ်က္ျဖစ္ရာ သို႔မဟုတ္ပါက အခက္အခဲမ်ားကို
ေက်ာ္လြားဖုိ႔ရန္ ခက္ခဲသြားႏိုင္ေၾကာင္း ဦးေအးေက်ာ္က အႀကံျပဳေျပာၾကားသည္။
ဒါေႀကာင္႕ အဖြဲ႕ေလး စလုပ္ဖို႕ စဥ္းစားရင္ ပထမဆံုး
ဘာလုပ္မွာလဲ ဆိုတာ ေသခ်ာဖို႕ လိုပါတယ္။ Goals setting လုပ္တဲ႕အခါ ျပတ္သားဖို႕ လိုပါလိမ္႕မယ္။
မဟုတ္ရင္ ဟိုဟာလည္း လုပ္ခ်င္ ဒီဟာလည္း လုပ္ခ်င္နဲ႕ ေပၚပ်ဴလာ ျဖစ္ရာဘက္လိုက္သလို ျဖစ္ျပီး
ကိုယ္႕ကၽြမ္းက်င္မွဳ အားသာမွဳနယ္ပယ္ကေနလြဲသြားႏိုင္ေတာ႕ ဘာကိုမွ ေအာင္ျမင္တဲ႕ အထိမလုပ္ႏိုင္ပဲ
အဆံုးသတ္သြားရင္ ႏွေျမာစရာေကာင္းပါတယ္။ “ဟု ၄င္းက ဆက္လက္ေျပာၾကားသည္။
ဒုတိယ
စဥ္းစားရမည့္ အခ်က္မွာ တာ၀န္ခြဲေ၀မႈပင္ျဖစ္သည္။ ယင္းတာ၀န္ခြဲေ၀မႈ ႏွင့္အတူ ေရတုိ စီမံကိန္း၊
ေရရွည္စီမံကိန္းမ်ားကိုပါ ထည့္သြင္းစဥ္းစားရန္ လုိအပ္သည္။ တတိယအခ်က္အေနျဖင့္ လူႀကီးႏွင့္
လူငယ္ ပူးေပါင္းေဆာင္ရြက္ရန္ျဖစ္သည္။ လူႀကီးမ်ားအေနျဖင့္လည္း လူငယ္မ်ားအေပၚတြင္ ကိုယ့္ႏိုင္ငံ၏
အနာဂတ္အေနျဖင့္ ရႈျမင္ရန္ ကာ ကူညီရန္လုိအပ္ၿပီး လူငယ္မ်ားအေနျဖင့္လည္း လူႀကီးမ်ား ျဖတ္သန္းခဲ႔ရသည့္ အေတြ႔အႀကံဳကို အကူအညီရယူၿပီး လူႀကီးလူငယ္ အင္အားကို
ပူးေပါင္းဖုိ႔ လိုအပ္သည္၊
“ဒါေႀကာင္႕
လူငယ္အဖြဲ႕ေလးေတြဟာ အဖြဲ႕အတြက္ အႀကံေပးအဖြဲ႕လိုမ်ိဳး ထားရွိသင္႕ပါတယ္။ ေနာက္ဆံုး တစ္ခ်က္ကေတာ႕
လူငယ္အဖြဲ႕ေလးေတြ Funding အတြက္ စိတ္မပူရေအာင္ အဖြဲ႕ရဲ႕ မန္ဘာေႀကးအျပင္ Fund
Raising အတြက္ ေလ႕လာသင္ယူသင္႕ပါတယ္။ ေနာက္ျပီး ဒီလို Fund Raising activities ေလးေတြအတြက္
ကုမၸဏီေတြရဲ႕ ပူေပါင္းပါဝင္မွဳကလည္း
အေရးႀကီးတာေႀကာင္႕ Civil Society နဲ႕ Market အျပန္အလွန္ အေရးပါမွဳ၊ ပူးေပါင္းေဆာင္ရြက္မွဳေတြကို
နားလည္ဖို႕လိုအပ္တယ္လို႕ အႀကံေပးခ်င္ပါတယ္” ဟု အစကေနေကာင္းျပီး အေနွာင္းထိ ေသခ်ာဖို႕ ဦးေအးေက်ာ္က
ဆက္လက္ အႀကံေပးေျပာႀကာထားပါတယ္။
လူငယ္မ်ားႏွင္႕ လူငယ္အဖြဲ႕အစည္းမ်ားရဲ႕
လားရာ
လူငယ္အဖြဲ႕ေလးမ်ား
ေပၚေပါက္လာျခင္းသည္ ႏိုင္ငံအတြက္ အားတက္ဖြယ္ ျမင္ကြင္းတစ္ရပ္ပင္ျဖစ္ပါသည္။ ထိုအဖြဲ႕ေလးမ်ားတြင္
လူငယ္ပါဝင္ ေဆာင္ရြက္ျခင္းသည္ အသင္းအဖြဲ႕ စိတ္ကို ျဖစ္ေပၚေစျခင္းအျပင္ လူငယ္အခ်င္းခ်င္း
နားလည္မွဳ ႏွင္႕ မတူညီေသာ အျမင္မ်ားႀကားမွ အခ်င္းခ်င္း ပူးေပါင္းေဆာင္ရြက္မွဳ၊ ျပႆနာမ်ားကို အတူတကြ ေျဖရွင္းေသာ စြမ္းရည္ ေသာ
စြမ္းရည္တို႕ တိုးတက္လာႏိုင္မည္ ျဖစ္ျပီး ဒီမိုကရက္တစ္ လူ႔အဖြဲ႔အစည္းထူေထာင္ရာတြင္ အေရးႀကီးသည့္ အခ်က္မ်ားျဖစ္သည့္ တာ၀န္သိတတ္မွဳ၊
တာ၀န္ခံမွဳ၊ ပြင့္လင္းျမင္သာမွဳ၊ အဖြဲ႔အစည္း၀င္ အားလုံးအား ပါ၀င္ေဆာင္ရြက္ခြင့္ေပးမွဳ၊
ပါ၀င္ေဆြးေႏြးခြင့္ေပးမွဳ အစရွိသည္တို႔ အပါအ၀င္ ေခါင္းေဆာင္ေကာင္းတုိ႔၏ က်င့္စဥ္မ်ားကုိလည္း လူငယ္မ်ားႀကားတြင္
ေပၚေပါက္ျဖစ္ထြန္း လာႏိုင္ရန္ ႏိုင္ငံသားေကာင္ဓေလ႕ မ်ား ၊ ျပည္သူ႕နီတိတရားမ်ားကို တိုးပြားလာေအာင္
ေမြးျမဴေပးႏုိင္ပါသည္။
လူငယ္မ်ား အရြယ္ေရာက္ကာစတြင္ Physical
နဲ႕ social Changes မ်ား ရွိလာတတ္ရာ ယင္းေျပာင္းလဲမႈ ႏွင့္ယွဥ္ကာ ျပႆနာမ်ား
ရင္ဆိုင္ၾကရေၾကာင္း၊ လူငယ္မ်ား အနာဂတ္ ေကာင္းျခင္း၊ ဆိုးျခင္း၊ သည္ ၄င္းက်င္လည္ရာ ပတ္၀န္းက်င္ႏွင့္
မ်ားစြာသက္ဆုိင္သည္ျဖစ္ရာ ယင္းျပႆနာမ်ားကို ေျဖရွင္းရာတြင္ ၄င္းပတ္၀န္းက်င္ရွိ
လူမ်ား၏ ေျဖရွင္းနည္းကို အတုယူတတ္ရာ ပတ္၀န္းက်င္လႈ႔ံေဆာ္မႈသည္ လူငယ္မ်ား၏ ဘ၀ကို ေျပာင္းလဲျပစ္ႏိုင္ေၾကာင္း ေဒါက္တာထိန္ဝင္းက လည္းေကာင္း၏ အေတြ႕အႀကံဳမ်ားကို ေျပာၾကားသည္။
“ဒါေႀကာင္႕ လူမွဳေရးအသင္းအဖြဲ႕တစ္ခုခုမွာ
ပါဝင္ေနမယ္ဆိုရင္ ေကာင္းမြန္တဲ႕ အလုပ္ကို လုပ္ေနတဲ႕ ပတ္ဝန္းက်င္ေလးမွာ ရွိေနတယ္။ ေနာက္ျပီး
အတူတူလုပ္ႀကေတာ႕ အခ်င္းခ်င္းရင္းႏွီးလာျပီး ရင္ဖြင္႕ေဖာ္ရွိလာမယ္။ ျပႆနာေတြကို တိုင္ပင္ေဆြးေႏြးျပီး ေျဖရွင္းလာရင္ လမ္းမွားေရာက္ဖို႕ ေတာ္ေတာ္
ခက္သြားမယ္။ အဖြဲ႕ထဲမွာ သူတို႕အတြက္ Role Model ေတြေတြ႕လာမယ္။ အဲဒီလို လူေတြက အခ်င္းခ်င္း
ထိန္းသြားတယ္။ ေနာက္ အဖြဲ႕ေလးနဲ႕ အလုပ္လုပ္ရင္ Skills ေတြ တက္လာမယ္။ ဒီလိုဆိုေတာ႕ ဒါေတြဟာ
လူငယ္ေတြ လူေတာ္ လူေကာင္းျဖစ္ဖို႕ အလားလာေကာင္းေတြေပါ႕” ဟု သူ႕၏ အေတြ႕အႀကံဳႏွင္႕ယွဥ္ျပီး
ဆိုပါတယ္။
“အရင္က ဒီကေလးေတာ္ေတာ္ရိုင္းတယ္၊ ခုေနာက္ပိုင္း ရပ္ကြက္ထဲက လူမႈေရးအဖြဲ႔တစ္ခု
နဲ႔ လိုက္ေနတာ ေတာ္ေတာ္ေလး ယဥ္ေက်းလာတယ္ ” ဟု လူမွဳေရးအဖြဲ႕အစည္းတစ္ခုတြင္ တက္ႀကြစြာ
လွဳပ္ရွားေနေသာအသက္ ႏွစ္ဆယ္ေက်ာ္ လူငယ္တစ္ေယာက္၏ မိခင္တစ္ဦးက သူမေတြ႕ျမင္ရေသာ သား၏
ေျပာင္းလဲလာေသာ အမူအက်င္႕မ်ားကို ျပန္လည္ေျပာၾကားသည္။
လူငယ္အဖြဲ႕အစည္းေတြရဲ႕
အနာဂတ္
၂၁ရာစုတြင္ ႏုိင္ငံတခုအတြက္၊ လူ႔အဖြဲ႔အစည္းတခုအတြက္ အစုိးရ သာမက
လူမႈေရးအဖြ႔ဲအစည္းမ်ားသည္လည္း မရွိမျဖစ္ အေရးႀကီးသည့္
အခန္းက႑မ်ားမွ ရွိေနျပီး ယင္းတုိ႔ႏွစ္ခုစလုံး အင္အားေတာင့္တင္းရန္လည္း အေရးႀကီးၿပီး
လူမႈေရးအဖြဲ႔အစညး္မ်ား ရွင္သန္ေရးအတြက္ အစုိးရသည္
မရွိမျဖစ္လုိအပ္သလုိ၊ ပုိမုိထိေရာက္ ေကာင္းမြန္စြာ အုပ္ခ်ဳပ္ႏုိင္ရန္အတြက္ လူမႈေရးလုပ္ငန္းမ်ားသည္
လည္း အစိုးရအတြက္ မရွိမျဖစ္လုိအပ္သည့္ အရာျဖစ္ေပသည္။
ထို အေႀကာင္းအရာကို အစိုးရသစ္ေျပာင္းျပီး ေနာက္ သမၼတႀကီး၏မတ္လ (၁) ရက္ေန႕တြင္ ေျပာႀကားခဲ႕ေသာ မိန္းခြန္းက ထင္ဟပ္လွ်က္ရွိပါသည္။
သမၼတႀကီးက လူငယ္အဖြဲ႕အစည္းမ်ား၏
တန္ဖိးုကို နားလည္ျပီး လူငယ္အဖြဲ႕ေလးမ်ားကို တိုးတက္ျပီး ေရရွည္တည္တံ႔ေသာ အဖြဲ႕ေလးမ်ား
ျဖစ္ေအာင္ ပံ႕ပိုးကူညီဖို႕ လိုေႀကာင္း ထည္႕သြင္း ေျပာဆိုသြားသည္ကို ေတြ႕ရပါသည္။
ေဒါက္တာေအာင္ထြန္းသက္ က sustainability ရည္ရွည္တည္တံ႕ခိုင္ျမဲေရးတြင္
- financial sustainability , management sustainability ႏွင္႕ political
sustainability ဟူ၍ ရွိေႀကာင္း၊ လုပ္ခ်င္သည့္ ဆႏၵရွိေသာ္လည္း
ေငြ မရွိပါက ရပ္တည္ဖို႕ မလြယ္ကူသကဲ႔သုိ႔ ေငြရွိေသာ္လည္း စနစ္တက်လုပ္ႏိုင္ေသာ႕ သူ မရွိပါက ေရရွည္မတည္တံ႕ႏိုင္
သကဲ႔သို႔ို ႏိုင္ငံေရးအရ လံုျခံဳမွဳရဖို႕လည္း လိုအပ္ေႀကာင္း။ ထုိ႔ေၾကာင့္ အလွဴရွင္
ေမွ်ာ္ကိုးတာထက္ပိုျပီး မည္ကဲ႔သို႔ လုပ္ရမည္ ဆိုသည့္ စိတ္ကူးကို စဥ္းစားဖို႕လိုို သကဲ႔သို႔ လုပ္ကိုင္ႏိုင္မႈ စီမံခန္႕ခြဲႏိုင္မွဳ စြမ္းရည္ အရည္အခ်င္း တိုးတက္ေအာင္လည္း
ႀကိဳးစားသင္႕ေႀကာင္း၊ ထို႕ျပင္ အစိုးရဘက္မွလည္း စနစ္တက် မွတ္ပံုတင္ခြင္႕၊ လြတ္လပ္စြာ
လွဳပ္ရွားႏိုင္မွဳအတြက္ ပ႕ံပိုးကူညီမွဳရႏိုင္ဖို႕လည္း လိုေႀကာင္း ေျပာႀကားသည္။
လူငယ္အဖြဲ႔မ်ား
ေပၚေပါက္လာကာ Third sector ဟု ေခၚသည့္ လူမႈေရး အဖြဲ႔အစည္းမ်ား တုိးတက္ဖုိ႔အတြက္ အခ်င္းခ်င္း
ပူးေပါင္းေဆာင္ရြက္မႈကလည္း လုိအပ္သည္။ ပူးေပါင္းေဆာင္ရြက္ရန္အတြက္လည္း တစ္ဖြဲ႔ႏွင့္
တစ္ဖြဲ႔ၾကား ယံုၾကည္မႈရွိရန္ သည္လည္း အေရးႀကီးေသာ လုိအပ္ခ်က္တစ္ခုျဖစ္သည္။
“
နာဂစ္လည္း ျဖစ္ေရာ လူငယ္အဖြဲ႕ေတြေရာ တျခားအဖြဲ႕ေတြပါ အလွ်ိဳလွ်ိဳ ကယ္ဆယ္ေရးအတြက္ ေပၚလာႀကတယ္။
အညာကလူေတြကလည္း သူတို႕ ေဆြမ်ိဳးေတြရွိတယ္ဆိုျပီး ဆင္းလာႀကတယ္။ စီးပြားေရး လုပ္ငန္းရွင္ေတြကလည္း
သူတို႕အလုပ္သမားေတြ ရွိတဲ႕ ေနရာကို သြားကူႀကတယ္။ ျမိဳ႕ေပၚက ေရာ႕ခ္လို၊ ပန္႕ခ္လို လူငယ္ေတြကလည္း
အဖြဲ႕လိုက္ ဆင္းကူႀကတယ္။ ဒါေတြဟာက လူမွဳအရင္းအႏွီး( Social Capital ) ေတြေပါ႕ လူေတြရဲ႕
အတူတူဆိုတဲ႕ စိတ္ (sense of togetherness) ကေန ျဖစ္လာတယ္။ ငါတု႕အခ်င္းခ်င္း ဆိုတဲ႕
စိတ္ေပါ႕။ အဲလို စိတ္နဲ႕အတူ ယံုႀကည္မွဳနဲ႕ အလုပ္ဆိုတာ လိုက္လာတယ္။ ဒါေႀကာင္႕ အႀကမ္းအားျဖင္႕ေျပာရင္
ျမန္မာႏိုင္ငံရဲ႕ Social Capital က ျမင္႕တယ္လို႕ ေျပာလို႕ရေပမယ္႕ သူကလည္း တျခား
Capital ေတြလိုပဲ ထုတ္သံုးယံုနဲ႔ မျဖစ္ေသးဘူး Formation ကလည္း အေရးႀကီးတယ္။ အဓိကေတာ႕
ပညာေရးေပါ႕ ေနာက္ျပီး ယဥ္ေက်းမွဳနဲ႕ ဓေလ႕ထံုးစံ ဒါေတြက အေရးပါတယ္။ ဒါေႀကာင္႕ Civil
Society တိုးတက္ဖို႕ ပညာေရးကလည္း အေရးပါတဲ႕
အဓိကအခ်က္ပါပဲ။ ဒါေႀကာင္႕ social capital formation အတြက္ ႏိုင္ငံေတာ္ကလည္း ပညာေရးစနစ္
တိုးတက္ျမင္႔မားေရးအတြက္ပါ အေထာင္႕အပံ႕ျပဳဖို႕ လိုအပ္ပါတယ္။ ႏိုင္ငံတစ္ႏိုင္ငံ တိုးတက္
ျမင္႕မားလာဖို႕ အတြက၊ လူငယ္မ်ား တိုးတက္ဖြံ႕ျဖိဳးေရးအတြက္ ပညာေရး စနစ္က အလြန္အေရးပါပါတယ္ဆိုတဲ႕အေႀကာင္႕
အခ်ဳပ္အားျဖင္႕ ေျပာႀကားသြားပါတယ္။
ထို႕ေႀကာင္႕ အနာဂတ္ႏိုင္ငံတိုးတက္ေရးအတြက္ လူငယ္လူမွဳေရးအဖြဲ႕ေလးမ်ား၏
လုပ္ေဆာင္ခ်က္မ်ားသည္လည္း အုပ္တစ္ခ်ပ္ သဲတစ္ပြင္႕ ထက္မက အလြန္အေရးပါေသာ က႑တြင္ရွိေနျပီး ထိုအဖြဲ႕ အစည္းေလးမ်ား တိုးပြားလာေရးႏွင္႕ ေရရွည္တည္တံ႕ခိုင္ျမဲမွဳရွိေရးတို႕သည္
လူငယ္မ်ားသာမက လူႀကီးမ်ား၏ ပံ႕ပိုးကူညီမွဳ ၊ တနည္းဆိုရလွ်င္ ႏိုင္ငံေတာ္၊
ေစ်းကြက္ႏွင္႕ လူမွဳအသိုင္းအဝန္း တစ္ခုလံုး၏ ပူေပါင္းကူညီမွဳသည္ အဓိက လိုအပ္ခ်က္တစ္ခုပင္ ျဖစ္ေပသည္။
ကေလးငယ္မ်ား
ေက်နပ္စြာ တီးလိုက္ေသာ လက္ခုပ္သံမ်ား ၿပီးဆံုးသြားသည့္ အခ်ိန္တြင္ ကေလးငယ္မ်ားသည္
မိမိတုိ႔ ေ၀စုအျဖစ္ရရွိသည့္ အစားအစာမ်ား အရုပ္မ်ား တစ္ေပြ႕တစ္ပုိဒ္ျဖင့္
အတူလာေရာက္ကစားသည့္ လူငယ္မ်ားကို ႏုတ္ဆက္ေနၾကသည္။ လူငယ္မ်ားကလည္း
စမ္းျမသီတာ
သီလရွင္ပညာသင္ေက်ာင္း အ၀ေရာက္သည္အထိ ကေလးမ်ားကို
ႏဳတ္ဆက္ကာ ဘီအမ္ကားေပၚသုိ႔ တက္သြားၾကသည္။ သူတုိ႔၏ မ်က္ႏွာတြင္ တစ္ေန႔တာအတြက္ ပင္ပန္းမႈမ်ားထက္
ေက်နပ္ပီတိအၿပံဳးမ်ား ကိုယ္စီဆင္ျမန္းလွ်က္…. ။
။
ျဖဴျဖဴသီ၊
ဇာဏီထြဏ္း
မွတ္ခ်က္။ ။ဇြန္လ
ထုတ္ Livingcolor Magazine ၏ ျမင္းကြင္းက႑တြင္
ေဖာ္ျပထားေသာ ေဆာင္းပါးကို ကူးယူေဖာ္ျပထားျခင္းျဖစ္ပါသည္။
Subscribe to:
Post Comments (Atom)
0 comments: